KULTUROWE ASPEKTY PORADNICTWA ZAWODOWEGO I POŚREDNICTWA PRACY

Przeznaczone dla doradców zawodowych pośredników pracy Urzędów Pracy, Gminnych Centrów Informacji, Szkolnych Ośrodków Kariery.

Czas trwania - 20 godzin

Bloki tematyczne:
   - multikulturowość w poradnictwie zawodowym i pośrednictwie pracy,
   - wymiary kultur narodowych i ich znaczenie w pracy z klientem (dystans
     władzy, unikanie niepewności, indywidualizm i kolektywizm, męskość i
     kobiecość),
   - zasady doradztwa i pośrednictwa międzykulturowego,
   - kompetencje międzykulturowe.

Zajęcia mają charakter warsztatowy (m.in. wykłady, prezentacje, symulacje, praca w grupach, ćwiczenia), przez co uczestnicy szkolenia nabywają i ćwiczą praktyczne umiejętności niezbędne w codziennej pracy z osobami poszukującymi pracy oraz osobami bezrobotnymi.

Szkolenie prowadzą certyfikowani trenerzy kadry, psycholodzy z bardzo dobrą znajomością rynku pracy.

Po zakończeniu szkolenia uczestnicy otrzymają stosowne zaświadczenia potwierdzające ich uczestnictwo w zajęciach.